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Description
Kompetenzen wirksam entwickelnWeiterbildung und Arbeit drfen in einer sich stndig wandelnden Arbeitswelt nicht mehr voneinander getrennt betrachtet werden. Um den Unternehmenserfolg zu sichern, ist ein nachhaltiges Weiterbildungs und Personalentwicklungsmanagement ntig. Dieses Buch erklrt, warum klassische Personalentwicklung nicht mehr ausreicht und was neues Lernen erforderlich macht. Es stellt die wichtigsten Kompetenzen fr eine nachhaltige Entwicklung vor und zeigt, wie Sie
Weiterbildung und Arbeit dürfen in einer sich ständig wandelnden Arbeitswelt nicht mehr voneinander getrennt betrachtet werden. Um den Unternehmenserfolg zu sichern, ist ein nachhaltiges Weiterbildungs- und Personalentwicklungsmanagement nötig. Dieses Buch erklärt, warum klassische Personalentwicklung nicht mehr ausreicht und was neues Lernen erforderlich macht. Es stellt die wichtigsten Kompetenzen für eine nachhaltige Entwicklung vor und zeigt, wie Sie diese konkret erarbeiten können. Mit neuen Strategien für den Weiterbildungsbereich in Unternehmen und konkreten Tools können Sie somit eine Standortbestimmung und einen Entwicklungsplan für Mitarbeitende erarbeiten. Inhalt Lernen und Entwicklung gestern - heute - morgen Was es heißt, Komptenzen zu entwickeln Wo es die richtigen Angebote gibt Erstellen eines Entwicklungsplans Improving Performance (messbare Umsetzungserfolge) So entwickelt man Kompetenzen: von Argumentationsfähigkeit über Einsatzfreude und Empathie bis zu Zielorientierungf Neu in der 2. Auflage: Neue Kompetenzen: Umgang mit Vielfalt, Krisen managen Kapitel "Die besten Fragen für Vorstellungsgespräche" Die digitale und kostenfreie Ergänzung zu Ihrem Buch auf myBook+: Zugriff auf ergänzende Materialien und Inhalte Digital direkt online lesen im Browser Persönliche Fachbibliothek mit Ihren Büchern Jetzt nutzen auf mybookplus.de.
| EAN: | 9783648174128 |
| Farbverschnitt: | Generell werden die Bücher ohne Farbverschnitt geliefert, auch wenn die Abbildungen einen Farbverschnitt zeigen. |
| Auflage: | 2. Auflage 2023, 23002 |
| Erscheinungsjahr: | 2023 |
| Produktform: | Kartoniert |
| Titel der Reihe: | Haufe Fachbuch## |
| Autoren: | Sieber Bethke, Frank & Klein, Anja |
| Auflage/Ausgabe: | 2. Auflage 2023 |
| Seitenzahl/Blattzahl: | 249 |
| Keyword: | Agilität; Arbeit; Arbeitswelt; Führungskraft; Implementierung; Kosteneffizienz; Lernen; Lernerfolg; Lerntransfer; Nachhaltigkeit; Personalentwicklung; Personalentwicklungsmanagement; Unternehmenserfolg; Weiterbildung; Weiterbildungsmanagement; Weiterbildungssektor |
| Fachschema: | Führungskraft~Manager / Führungskraft~Management / Personalmanagement~Personalmanagement~Personalpolitik~Personalwirtschaft~Business / Management~Management |
| Thema: | Verstehen, Optimieren |
| Fachkategorie: | Personalmanagement, HRM |
| Text Sprache: | ger |
| Verlag: | Haufe Lexware GmbH, Haufe-Lexware GmbH & Co. KG |
| Länge: | 225 mm |
| Breite: | 166 mm |
| Höhe: | 16 mm |
| Gewicht: | 424 gr |
| Genre: | Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft |
| Autor: | 9783648116586 9783648116593 9783648116609 9783648138540 9783648138557 |
| Herkunftsland: | DEUTSCHLAND (DE) |
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